Sentències d'interès a l'àmbit laboral

Cura de gent gran i torn fix

Una empresa amb torns anuals rotatoris de matí i tarda va denegar a una treballadora atorgar-li el torn fix de matí (que ja havia ocupat amb anterioritat). Encara que l'afectada va al·legar que ho sol·licitava per cuidar els pares (amb patologies i edat avançada), l'empresa va argumentar que no hi havia cap voluntari per canviar de torn, i li va oferir, com a única alternativa, el torn partit.

L'assumpte va acabar als tribunals [TSJ Galícia 18-02-2022]. Aquests, després d'analitzar la bona fe de les parts (el sol·licitant ha de motivar adequadament la sol·licitud, mentre que l'empresa ha de justificar, si escau, les raons per les quals no l'acull), han donat la raó a l'afectada. Es considera que en aquest cas concret l'empresa no justifica prou la seva negativa, i que el reconeixement de la sol·licitud de l'empleada no ha suposat una dificultat organitzativa especial per a l'empresa.

Infart i teletreball

Els tribunals [TSJ Aragó 18-01-2022] han considerat que l'infart sobrevingut al domicili després de finalitzar una reunió de teletreball és accident laboral. Això, encara que l'afectada patís la malaltia cardíaca amb anterioritat o encara que tingués símptomes abans d'iniciar-se la feina.

En aquests casos no s'ha de valorar el treball com a causa de la lesió cardíaca, sinó com a factor desencadenant. És la crisi patida –i no la malaltia prèvia– la que cal tenir en compte a efectes de protecció. I a partir d’aquest raonament, el tribunal conclou que la malaltia és professional fins i tot encara que durant les 24 hores anteriors la treballadora tingués símptomes preliminars. Va ser al llarg de la jornada, en horari i lloc de treball (teletreball), quan es va produir l'accident cardíac, i per això no hi ha hagut ruptura del nexe de causalitat treball-lesió.

Pluriactivitat i IT

Els tribunals [TSJ Castella-la Manxa 04-02-2022] han considerat improcedent l'acomiadament d'una empleada que estava de baixa per IT, però que durant aquest període va desenvolupar la mateixa activitat al RETA (logopeda). Recordi que la baixa per IT al règim general no porta aparellada automàticament la baixa per IT al RETA, llevat que els requeriments d'una i altra siguin idèntics o molt similars.

L'afectada mai no va ocultar la seva malaltia (de fet, va anul·lar per aquest motiu dues de les tres reunions que el detectiu contractat per l'empresa, fent-se passar per pacient, hi havia concertat). A més, només atenia casos puntuals que no eren incompatibles amb la recuperació (havia derivat la majoria dels seus pacients a una altra logopeda). D'altra banda, a l'activitat per compte d'altri estava sotmesa a un horari i a certes instruccions que a l'activitat per compte propi no havia de seguir.